本报讯 近年来，慈利县严格按照发展党员“新十六字方针”，不断提升新发展党员质量，发展党员工作稳步推进。

重标准，守牢“入口关”。坚持把政治标准放在首位，实行前置审查制度，出台《慈利县发展党员政审联审办法（试行）》，由县委组织部牵头，组织公、检、法、司、卫健、民宗等部门对发展对象进行联合审查，确保新发展党员的质量。近年来，共有32名发展对象因联审不合格暂缓发展。严格落实发展对象近亲属备案制度，对发展对象为村（社区）干部近亲属的，确定为发展对象并上报县委组织部备案，从源头上切断了“人情党员”，净化了源头活水。

重培育，提升“素质关”。“质”“量”同抓，逐步建立起一支数量充足、文化程度较高、结构分布合理的入党积极分子队伍。理论培训、实践锻炼双管齐下，切实解决入党积极分子“思想入党”和“行动入党”问题。注重分类施训，根据入党积极分子特点动员其参加青年志愿者、社区共驻共建、城乡环境治理等活动，坚持把一线表现作为培养、考察积极分子的“试金石”，通过工作实绩跟进培养考察。2021年共组织党的基本知识培训班、发展对象培训班31批次，累计培训积极分子、发展对象1340余名。

重程序，严把“审查关”。从递交入党申请书到党员转正，全程记录、步步留“痕”，确保程序规范、记录准确。各党（工）委完成预备党员审批后，各乡镇、行业系统采取分组交叉互审形式，对新发展党员档案逐一“过筛子”，列出问题清单，及时整改，进一步确保档案资料规范性、完整性。2021年已对712名新党员资料进行交叉审查，完成县级备案。

（本报记者 吴献党 通讯员 陆艳）